Todos los Trabajos
Todos los Trabajos
Maestra de guardería The Discovery Tree Academy - Jacksonville

The Discovery Tree Academy

Maestra de guardería

Medio tiempo • The Discovery Tree Academy - Jacksonville
Responsive recruiter
Beneficios:
  • Igualación 401(k)
  • Salario competitivo
  • Seguro dental
  • Descuentos para empleados
  • Seguro de enfermedad
  • Oportunidad de avance
  • Tiempo libre remunerado
  • Formación y desarrollo
  • Asistencia para la matrícula
  • Seguro de visión
Beneficios/Ventajas para maestros de cuidado infantil
  • Seguro dental
  • Seguro de visión
  • Seguro de vida
  • Seguro de enfermedad
  • 401K (con coincidencia)
  • Tarifas competitivas por hora
  • Tiempo libre remunerado
  • Horario de trabajo flexible
  • Formación profesional relevante
  • Experiencias únicas y oportunidades de avance
  • Ambiente escolar divertido, cálido y creativo
Maestra de preescolar Escala salarial: $ 14.17 / hora a $ 17.50 / hora con bono de asistencia

** BONO DE INICIO DE SESIÓN DE $ 500 después de 90 días de empleo **

** SE REQUIEREN HORAS DE DCF **

Resumen del trabajo de maestro de cuidado infantil:
Bienvenido a un lugar de trabajo donde siempre te sientes apreciado.

Trabaja en un lugar donde te sientas valorado y reconocido si quieres ser tu mejor yo. Desde establecer vínculos con los niños en el aula hasta comprender a los compañeros de trabajo, te encantará despertarte para tu carrera todos los días.

¡El candidato ideal es creativo, servicial, amable, un jugador de equipo y no tiene miedo de trabajar duro y divertirse!

¿Por qué trabajar para nosotros?
¿Prioriza cualidades como la emoción, la cooperación y el estímulo en un trabajo? Para ayudar a que su carrera y su impacto se disparen, aproveche un lugar de trabajo y un equipo que reconozca su especialidad, talentos y habilidades.

Gestión y liderazgo excepcionales que te encantarán
¿Qué te hace querer trabajar para un grupo de alta dirección? Aprenderá cosas para ayudar a su carrera y disfrutará del maravilloso equilibrio entre el trabajo y la vida personal y el ambiente amigable en el que camina a diario.

Responsabilidades:
  • Emplear una variedad de técnicas educativas (narración de cuentos, juegos educativos, medios de comunicación, etc.) para enseñar a los niños
  • Observe a cada niño para ayudarlos a mejorar sus competencias sociales y desarrollar su autoestima
  • Anime a los niños a interactuar entre sí y resolver discusiones ocasionales
  • Guiar a los niños para que desarrollen sus capacidades artísticas y prácticas a través de un plan de estudios cuidadosamente construido (identificar formas, números o colores, hacer manualidades, etc.)
  • Organice las horas de siesta y merienda y supervise a los niños para asegurarse de que siempre estén seguros.
  • Realizar un seguimiento del progreso de los niños e informar a los padres
  • Comuníquese con los padres regularmente para comprender los antecedentes y la psique de los niños.
  • Proporcionar atención diaria a los niños pequeños (incluido el aseo y el cambio de pañales).
  • Mantenga un salón de clases limpio y ordenado de acuerdo con los estándares de salud y seguridad.
Grupos de edad y horarios de los maestros de cuidado infantil:

Hoja de roble:
  • Maestro principal de 3/4 años a tiempo completo; 7 am-4 pm o 8 am-5 pm
Calificaciones:
  • Se requieren 45 horas de capacitación DCF
  • Se requiere diploma de escuela secundaria o equivalente
  • CDA o credencial de enseñanza preferida
  • 1 año de experiencia en una guardería
  • Pasión por la educación de la primera infancia y ayudar a los niños a crecer de manera positiva
  • Certificación de primeros auxilios y RCP
  • Excelentes habilidades de comunicación
¡Únase a un equipo que se siente como en familia y disfruta de horarios flexibles y un increíble equilibrio entre el trabajo y la vida personal antes de que sea demasiado tarde!

¡APLICA AHORA MIENTRAS ESTE GRAN TRABAJO AÚN ESTÉ DISPONIBLE!
Compensación: $14.00 - $15.82 por hora




Cada centro es de propiedad y operación independiente. Su solicitud irá directamente al centro, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la dirección de cada centro. Todas las consultas sobre el empleo en estas escuelas deben hacerse directamente a la ubicación del centro, y no a Grow Your Center Corporate.

(si ya tienes un currículum en Indeed)

O aplicar aquí.

* campos requeridos

Ubicación
Or
Or

¿Por qué deberías unirte a nosotros?

Horarios flexibles
Espacio para el crecimiento
Oportunidades de avance profesional
Beneficios
Bonos
Estipendio de suministros
Formación de pago