Maestra principal de preescolar de guardería Indianapolis

Maestra principal de preescolar de guardería

Tiempo completo • Indianapolis
Responsive recruiter
Beneficios:
  • 401(k)
  • Bonificación basada en el rendimiento
  • Salario competitivo
  • Comida y bocadillos gratis
  • Uniformes gratuitos
  • Oportunidad de avance
  • Tiempo libre remunerado
  • Formación y desarrollo
  • Asistencia para la matrícula
  • Recursos de bienestar
Resumen del trabajo:
Bienvenido a un lugar de trabajo donde siempre te sientes apreciado. Little Duckling utiliza sus Cuatro Valores Fundamentales: Amor, Comunidad, Socioemocional y Distinción para crear el mejor ambiente de trabajo para las mejores estrellas de rock del cuidado de niños.
 
Trabaja en un lugar donde te sientas valorado y reconocido. Donde puedes crecer para ser la mejor versión de ti mismo. Desde construir relaciones con niños pequeños, familias y compañeros, le encantará despertarse para su carrera todos los días.
El candidato ideal es creativo, servicial, amable, jugador de equipo y no tiene miedo de trabajar duro y divertirse.

¿Por qué trabajar para nosotros?
¿Priorizas cualidades como la emoción, la cooperación, el apoyo y el aliento en el trabajo? En Little Duckling, hacemos todo lo posible para asegurarnos de que se sienta valorado y reconocido. Donde puedes crecer para ser la mejor versión de ti mismo. Desde construir relaciones con niños pequeños, familias y compañeros; a trabajar en un entorno donde sus dones y talentos especiales son celebrados y apreciados. Nuestro equipo está aquí para garantizar que todos ganemos. Durante más de 30 años, Little Duckling ha sido un creador de cambios en las vidas de sus maestros, personal, niños y familias.

Gestión y liderazgo excepcionales que te encantarán
¿Por qué trabajar para un grupo de alta dirección? Aprenderá cosas que le ayudarán a avanzar en su carrera, disfrutará del equilibrio entre el trabajo y la vida personal y entrará en un ambiente acogedor todos los días.

Impulsa tu carrera
Aproveche la oportunidad de capacitación remunerada, desarrollo profesional y crecimiento dentro de la organización.  Obtén la ayuda que necesitas para avanzar de una manera que esté alineada con tus metas.

Responsabilidades:
  • Emplear una variedad de técnicas educativas (narración de cuentos, juegos educativos, medios de comunicación, etc.) para enseñar a los niños. ¡Que te diviertas!
  • Observe e involucre a cada niño para ayudarlos a mejorar sus competencias sociales y desarrollar su autoestima. ¡Que te diviertas!
  • Anime a los niños a interactuar entre sí y a resolver discusiones ocasionales
  • Guiar a los niños para que desarrollen sus capacidades artísticas y prácticas a través de un currículo cuidadosamente construido (identificar formas, números o colores, hacer manualidades, etc.) ¡Que te diviertas!
  • Supervise a los niños para asegurarse de que siempre estén seguros.
  • Realice un seguimiento del progreso de los niños e informe a la administración.
  • Comunícate con los padres regularmente para entender los antecedentes y la psique de los niños.
  • Colabora con otros educadores.
  • Mantener un aula limpia y ordenada de acuerdo con las normas de salud y seguridad.
  • Otras funciones asignadas
Beneficios/Ventajas
  • Desarrollo profesional: Espacio para el crecimiento dentro de la empresa
  • Baja proporción de niños por maestro
  • Verificación de antecedentes pagada, RCP, primeros auxilios, precauciones universales
  • Agradecimiento y reconocimiento a los maestros: Regalos/meriendas sorpresa
  • Seguro de salud, incluyendo oftalmológico y dental
  • Bonos
  • 401K
  • Retiro Anual de Salud Mental
  • Descuento para el cuidado de niños de los empleados

Requisitos:
  • Debe tener 18 años de edad y tener un diploma de escuela secundaria o GED.
  • Se requiere 1-2 años de experiencia trabajando en un centro de cuidado infantil con licencia.
  • Se requiere CDA, título en Educación Infantil o Educación Primaria o campo relacionado.
Escala de pago: $ 16 horas a $ 19 horas según la educación y la experiencia. ¡Únete a un equipo que se siente como en familia y disfruta de horarios flexibles que se prestan a un increíble equilibrio entre el trabajo y la vida personal antes de que sea demasiado tarde!

¡APLICA AHORA MIENTRAS ESTE GRAN TRABAJO AÚN ESTÁ DISPONIBLE!
Compensación: $16.00 - $19.00 por hora




Cada centro es de propiedad y operación independiente. Su solicitud irá directamente al centro, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la dirección de cada centro. Todas las consultas sobre el empleo en estas escuelas deben hacerse directamente a la ubicación del centro, y no a Grow Your Center Corporate.

(si ya tienes un currículum en Indeed)

O aplicar aquí.

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¿Por qué deberías unirte a nosotros?

16 días libres pagados ADEMÁS del PTO
Desarrollo Profesional Remunerado
Comidas gratis todos los días
401K
Paquetes de seguro complementario
Programación flexible
Tutoría en el trabajo
Salario competitivo